بازیسازی برای جذب استعداد
آواتارهای پویا
کارمندان و افراد معرفیشدهای که استخدام شدهاند میتوانند آواتارهای متنوعی انتخاب یا بارگذاری کنند. با ارتقای سطح، آواتار شما نیز تغییر میکند و ظاهر پیشرفتهتری به خود میگیرد.
جوایز انگیزشی سفارشی
سیستم پاداش این امکان را میدهد تا با امتیازهای قابل تبدیل به جوایز مختلف، مشوقهایی متناسب با سیاستهای سازمان برای مشارکت کارکنان طراحی کنید.
کسب امتیاز با هر اقدام
با معرفی افراد جدید، امتیاز بگیرید و در مسیر ارتقای سطح قدم بردارید. هر مرحله از فرآیند ارجاع دارای ارزش امتیازی خاص است.
تخته امتیازات تیمی
در بالای داشبورد میتوانید رتبه، مجموع امتیازات و امتیازهای قابل استفاده خود را مشاهده کنید و با دیگر همکاران رقابت دوستانه داشته باشید.
ساخت تیم ارجاع دهنده
پس از استخدام هر فرد معرفیشده، میتوانید آواتار او را انتخاب کرده و در تیم ارجاع دهنده او نمایش دهید.
ردیابی شفاف عملکرد
از طریق داشبورد، بهراحتی آمار ارجاعات خود را مشاهده کنید: تعداد کل ارجاعات، تعداد مراحل فعال، تعداد افراد استخدام شده و امتیازهای کسبشده.
فرایند ساده و سریع ارجاع
ارسال سریع فرصتهای شغلی
فقط با یک کلیک، موقعیتهای شغلی را با دوستان خود به اشتراک بگذارید، شامل لینک شخصی شما برای پیگیری.
مشاهده همه فرصتها
تمام موقعیتهای شغلی باز، تعداد ظرفیتهای خالی و خلاصهای از هر نقش را در یک نمای ساده مشاهده کنید.
ایمیلهای شخصیسازیشده
میتوانید فرصت شغلی خاصی را به طور مستقیم از طریق ایمیل، همراه با لینک اختصاصی ارجاع خود ارسال کرده و پیگیری را آسانتر کنید.
اشتراکگذاری در شبکههای اجتماعی
لینکهای آماده برای شبکه های اجتماعی و لینکدین را به طور مستقیم از کارتهای شغلی قابل اشتراکگذاری هستند.
سفارشیسازی کامل تجربه ارجاع
داشبورد اختصاصی خودتان
پسزمینه داشبورد را شخصیسازی کنید؛ تصویر خود را بارگذاری کنید یا هر زمان بخواهید به حالت پیشفرض بازگردید.
مدیریت کامل جوایز و سطوح
جوایز را بر اساس سیاست سازمان خود تعریف کنید، امتیاز مورد نیاز، توضیحات و تصاویر مربوطه را اضافه نمایید. همچنین میتوانید سطوح مختلفی ایجاد کرده و آواتار مخصوص هر سطح را تعیین کنید.
هشدارهای اطلاعرسانی
هشدارهایی با متن، لینک یا پیام قابل کلیک در بالای داشبورد نمایش دهید، ابزاری برای اطلاعرسانی بهموقع درباره تغییرات یا پیشنهادهای ویژه.
دوستان و تیمها
نامها و آواتارهای افراد معرفیشده را انتخاب و شخصیسازی کنید تا تیم ارجاعی شما یکپارچه و قابل نمایش باشد.
آموزش و راهنمای اولیه
برای کاربران جدید، متنی راهنما در نظر بگیرید تا در اولین استفاده از سامانه، تجربهای روشن، ساده و قابل فهم داشته باشند.